优秀的人力资源,不仅要统管全局,制定人力资源的战略计划,还要设计合理的薪酬福利体系和绩效管理体系。
除此之外,做好员工关系有效沟通的管理,建设吸引人才的招聘体系等工作也是必不可少的基本功。
这些繁琐细碎的工作,可能会让许多HR头疼不已。
此时,要是有一套完善的人力资源管理手册,相信HR们操作起来一定会高效很多。
今日分享专资料《2021新版人力资源手册》,165页干货内容。
无论你现在是HR高管,还是刚从事人力资源工作,这都是一套不可多得的宝典!
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